ΣΥΡΙΖΑ Συνασπισμός Ριζοσπαστικής Αριστεράς


Επικοινωνία / Contact RSS Twitter Facebook YouTube Instagram

01/07/2010

Ανακοίνωση της Κοινοβουλευτικής Ομάδας του ΣΥΡΙΖΑ σχετικά με τους συμβασιούχους της ΕΡΤ



Στον δρόμο της ανεργίας βρέθηκαν την Πέμπτη, περίπου 850 δημοσιογράφοι, τεχνικοί και διοικητικοί υπάλληλοι της ΕΡΤ, οι συμβάσεις των οποίων έληξαν χωρίς ελπίδα να ανανεωθούν. Την ίδια τύχη θα έχουν σε λίγες μέρες και άλλοι 200 αθλητικογράφοι και τεχνικοί, οι οποίοι εργάζονται έως τα τέλη Ιουλίου, λόγω Μουντιάλ. Ο αποκλεισμός των δύο εισόδων της ΕΡΤ, δεν ανησύχησε κανέναν. Το ότι δεν βγήκαν τα δελτία ειδήσεων, δεν  τάραξε τον νιρβάνα της Διοίκησης της ΕΡΤ.  «Βούδες» οι διοικούντες,  που επί μια βδομάδα δεν έβγαιναν  στον αέρα ενημερωτικές εκπομπές, γιατί αδυνατούν να ενεργοποιήσουν τους δημοσίους υπαλλήλους. Υπονομεύεται  ο ενημερωτικός χαρακτήρας  της  Δημόσιας Τηλεόρασης  και δεν ιδρώνει το αυτί κανενός.

ΑΔΙΑΦΟΡΙΑ, ΑΔΥΝΑΜΙΑ; ΟΧΙ. ΠΡΟΑΠΟΦΑΣΙΣΜΕΝΟ ΚΑΙ ΣΧΕΔΙΑΣΜΕΝΟ ΕΓΚΛΗΜΑ ΣΕ ΒΑΡΟΣ ΤΗΣ ΔΗΜΟΣΙΑΣ ΤΗΛΕΟΡΑΣΗΣ.

Αφού ασέλγησαν επί τριάντα συναπτά έτη στο κορμί της ΕΡΤ και τα 2 μεγάλα κόμματα της εξουσίας, μεταβάλλοντας την  σε αποθήκη πελατειακών σχέσεων και  φερέφωνό τους, σπαταλώντας δισεκατομμύρια, έρχονται σήμερα και μιλούν για εξυγίανση και εξορθολογισμό .

Η πρόθεσή τους είναι διαυγής: Θέλουν μια ΕΡΤ, ΑΠΑΞΙΩΜΕΝΗ, ΜΗ ΑΝΤΑΓΩΝΙΣΤΙΚΗ προς την ιδιωτική τηλεόραση, φτηνιάρικη η οποία θα αποσυρθεί από την διαφημιστική αγορά, για να αφήσει το χώρο ελεύθερο στους ιδιώτες και μεγαλοκαναλάρχες.

Μια ΕΡΤ, που θα συνεχίζει να είναι παπαγαλάκι του Μαξίμου αλλά σε ρόλο βοηθητικό. Ο πρωταγωνιστικός ρόλος του προπαγανδιστικού μηχανισμού της εκάστοτε εξουσίας έχει ήδη δοθεί στους τηλεαστέρες-υπηρέτες όλων των κυβερνήσεων που λυμαίνονται  την ενημέρωση. Δηλωτική των κυβερνητικών προθέσεων είναι η χθεσινή  τοποθέτηση του κυβερνητικού εκπροσώπου  Γιώργου Πεταλωτή στην «Πρωινή Ενημέρωση» της ΕΡΤ, όπου   θορυβήθηκε  μόνο γιατί το Μουντιάλ  δεν είχε  περιγραφή, όχι όμως και γιατί παρέμεινε  βουβή η δημόσια Τηλεόραση από ενημέρωση επί δέκα μέρες..

Σε αυτόν τον σχεδιασμό δεν συμπεριλαμβάνονται όσοι πραγματικά εργάζονται (δημοσιογράφοι, τεχνικοί, σκηνοθέτες) οι οποίοι από χθες  κρίθηκαν  περιττή σαβούρα  και πετάχτηκαν έξω από το Ραδιομέγαρο.

Σε μια τέτοια ΕΡΤ η αξιοκρατία, η διαφάνεια, η μονοθεσία, η επαγγελματική και προσωπική αξιοπρέπεια, είναι περιττές.

Η νέα ΕΡΤ  θα βασιστεί  σε μια μικρότερη  ομάδα  ανακυκλώσιμων ανά διετία συμβασιούχων, που  θα  την επιλέξουν με μόνο κριτήριο την διαπλοκή και το κομματικό ρουσφέτι. Για αυτό δεν ανακοινώνουν πόσους θα προσλάβουν, πότε και με ποια κριτήρια.

Επί 9 μήνες στήσανε  λοιπόν   αριστοτεχνικά  μια θεατρική παράσταση με   κατανεμημένους ρόλους: Η « καλή» Διοίκηση της ΕΡΤ που θέλει τους  έμπειρους συμβασιούχους, ο «κακός» Ραγκούσης,  που τους γυρνά την πλάτη,  και  ο υπερκομματικός Γερουλάνος, που στην συνάντηση με τον Τσίπρα δηλώνει  αντιεξουσιαστής και  θυμωμένος με την αλαζονεία  του Υπουργού Εσωτερικών….

ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑ: 

Επί 9 μήνες δεν νομοθετούν για τη ΕΡΤ, δεν θεσπίζουν  κριτήρια διαφάνειας και αξιοκρατίας για κάθε πρόσληψη , φοβούνται να προφέρουν και την λέξη ΑΣΕΠ.

Επί 9 μήνες, διαρρέουν την πολυγλωσσία των κυβερνητικών για να μην καταργήσουν ούτε το νομοθέτημα του Π. Παυλόπουλου του 2004, που  έδειχνε την πόρτα της εξόδου από την ΕΡΤ στον συμβασιούχο που είχε συμπληρώσει 24 μήνες προϋπηρεσία.

Επί 9 μήνες έπαθαν αμνησία και δεν θυμούνται την πρόταση νόμου που είχε καταθέσει ως αντιπολίτευση  ο κ. Λοβέρδος, με την οποία ζητούσε να μετατρέπονται σε συμβάσεις αορίστου χρόνου  οι συμβάσεις που υπερέβαιναν τα 2 χρόνια συνεχούς εργασίας.

 Η Κ.Ο. του ΣΥΡΙΖΑ ΖΗΤΕΙ:

  • Την άμεση μετατροπή σε αορίστου χρόνου, όλων των συμβάσεων εκείνων που επί σειρά ετών κάλυπταν πάγιες και διαρκείς ανάγκες.
  • Να κοπούν οι αργομισθίες και οι πολυθεσίες. Να δοθούν επιτέλους στην δημοσιότητα οι λίστες με τα ονόματα, τις θέσεις και τοις αμοιβές, όλων των εργαζομένων  στον ευρύτερο δημόσιο τομέα ( ΕΡΤ, ΑΠΕ, Δημοτικά ραδιόφωνα, ΓΓ Ενημέρωσης).
  • Nα σταματήσει τις εξωτερικές παραγωγές και τις συμπαραγωγές και να αξιοποιήσει το υπάρχον έμπειρο και πρόθυρο ανθρώπινο δυναμικό.   

1/7/2010



Χρησιμοποιούμε cookies για να σας προσφέρουμε την καλύτερη δυνατή εμπειρία πλοήγησης και να αναλύουμε την επισκεψιμότητα της ιστοσελίδας μας. Με την παραμονή σας στην ιστοσελίδα, αποδέχεστε τη χρήση cookies όπως αυτή περιγράφεται στην Πολιτική Cookies ΟΚ