ΣΥΡΙΖΑ Συνασπισμός Ριζοσπαστικής Αριστεράς


Επικοινωνία / Contact RSS Twitter Facebook YouTube Instagram

07/03/2009

Χαιρετισμός της βουλευτού Βʼ Θεσσαλονίκης του ΣΥΡΙΖΑ, Αμμανατίδου-Πασχαλίδου Ευαγγελίας στην έναρξη του συνεδρίου, της Πανελλήνιας Ένωσης Αξιωματικών Λιμενικού Σώματος (ΠΕΑΛΣ), στη Θεσσαλονίκη



Κυρίες και κύριοι του Λιμενικού Σώματος, εκλεκτοί καλεσμένοι, θέλω να σας ευχαριστήσω για την πρόσκληση και να σας μεταφέρω τους χαιρετισμούς και τις ευχές για καλή και παραγωγική διεξαγωγή των εργασιών του συνεδρίου σας, του προέδρου του ΣΥΡΙΖΑ, Αλέκου Αλαβάνου και του προέδρου του ΣΥΝ Αλέξη Τσίπρα.

- Το Λ.Σ. σε μια χώρα όπως η Ελλάδα, παίζει πρωταρχικό ρόλο.

 -Το Λ.Σ. καταξιώνεται στις θάλασσες και στα λιμάνια όταν με την παρουσία του και τη συνδρομή του προσφέρει ασφάλεια στους νησιώτες, στους ταξιδιώτες, τους ναυτικούς και όλους τους εργάτες της θάλασσας, ενώ πολλές φορές περισυλλέγει και αλλοδαπούς, γυναίκες έγκυες, μικρά παιδιά, που μετακινούνται από την ανατολή στη δύση μέσω της χώρας μας, με σαπιοκάραβα παλεύοντας με τα κύματα όταν οι λαθρέμποροι τους εγκαταλείπουν στο έλεος της θάλασσας και είναι αυτό που συνδράμει πρώτο σε τυχόν ναυάγια κάτω από αντίξοες συνθήκες.

-Πολλαπλός κοινωνικός ο ρόλος του δηλαδή.

-Προϋπόθεση για αυτά είναι η ενίσχυσή του με σύγχρονα επιχειρησιακά μέσα και υλικοτεχνική υποδομή.

 Η γεωγραφική θέση της χώρας μας, η διαμόρφωσή της και οι σύγχρονες ανάγκες της κοινωνίας απαιτούν την ενίσχυση του επιχειρησιακού ρόλου του Λιμενικού και τη μετεξέλιξή του σε σύγχρονη ΑΚΤΟΦΥΛΑΚΗ.

Ως ΣΥΡΙΖΑ έχουμε συγκεκριμένες θέσεις και προτάσεις για τα Σώματα Ασφαλείας, τις Ένοπλες Δυνάμεις και φυσικά και για το Λιμενικό Σώμα.

•    Έτσι ξεκινώντας δεν μπορώ να μην αναφέρω τη θέση μας για αλλαγή του τρόπου προσλήψεων, όπως πολύ ορθά από ότι άκουσα θέτει και η Πανελλήνια Ένωση Αξιωματικών του Λ.Σ..

•    Πρέπει να γίνονται μέσω των Πανελλαδικών εξετάσεων, που διασφαλίζουν την αντικειμενικότητα και την κατ έτος πρόσληψη.

•    Οι κυβερνήσεις διαχρονικά εφαρμόζουν διαβλητό σύστημα εξετάσεων, για να πριμοδοτήσουν τις πελατειακές τους σχέσεις με τους υποψηφίους. Εμάς αυτός ο τρόπος μας βρίσκει αντίθετους και ζητούμε να καταργηθεί.

•    Παρόλα αυτά όμως πρέπει να γίνουν προσλήψεις για άμεση κάλυψη των 4.000 κενών θέσεων του Σώματος, που πολλές φορές το αναδείξαμε ως μεγάλο πρόβλημα και μέσα από τον κοινοβουλευτικό έλεγχό μας. Ακόμη και με τον ισχύον τρόπο προσλήψεων είναι σημαντικό η αντικειμενική συμπεριφορά απέναντι στους υποψήφιους ενός διαγωνισμού και νομίζω ότι είναι και στο δικό σας χέρι να το διασφαλίσετε.

•    Η ίδρυση και λειτουργία του Πανεπιστημίου Λιμενικών Σπουδών στην Αλεξανδρούπολη είναι επιτακτική. Το Λιμενικό Σώμα είναι το μοναδικό από τις Ένοπλες Δυνάμεις και τα Σώματα Ασφαλείας, που δεν έχει δικό του Πανεπιστήμιο για να παρέχει πανεπιστημιακού επιπέδου εκπαίδευση και διαρκή μετεκπαίδευση.

•    Από τον Ιούλιο του 2004 το ΥΕΝΑΝΠ έχει επιβάλλει στους Λιμενικούς καθήκοντα σεκιούριτι, αφού εκτελούν έργο που είναι υποχρέωση των φορέων διαχείρισης των Λιμένων.

•    Πρέπει να σταματήσουν οι Λιμενικοί να εκτελούν και χρέη υπαλλήλων Ανωνύμων Εταιρειών.

•    Σύμφωνα με την υφιστάμενη νομοθεσία γι΄ αυτή την παροχή υπηρεσίας των Λιμενικών, οι φορείς διαχείρισης θα έπρεπε να καταβάλλουν χρήματα στο κράτος και τα ταμεία του προσωπικού.

•    Οι Λιμενικοί ενώ είναι δημόσιοι λειτουργοί και βρίσκονται σε καθημερινή επαφή με τον πολίτη προσφέροντας τις υπηρεσίες τους, εντάσσονται στο Στρατιωτικό Ποινικό Κώδικα.

•    Ο Στρατιωτικός Ποινικός Κώδικας επιβάλλει λογική στρατοπέδου, που δεν συνάδει με την αποστολή και το χαρακτήρα του Σώματος.

•    Ο Στρατιωτικός Ποινικός Κώδικας, είναι αποκλειστικά για τις Ένοπλες Δυνάμεις.

•    Δημόσια διοίκηση, δημόσια τάξη και ασφάλεια ασκούν οι Ένοπλες Δυνάμεις, μόνο σε τριτοκοσμικές χώρες και δικτατορικά καθεστώτα. Συνεπώς η ύπαρξή του είναι περιττή.

•    Εμείς ζητούμε την άμεση απεμπλοκή του Λ.Σ. από τον Στρατιωτικό Ποινικό Κώδικα και βέβαια πλήρη συνδικαλιστικά και πολιτικά δικαιώματα.

•    Επίσης ζητούμε θεσμική κατοχύρωση της συμμετοχής των εργαζομένων σε όλα τα υπηρεσιακά συμβούλια και στα ασφαλιστικά ταμεία.

•    Σε μια ευνομούμενη πολιτεία, εφόσον τα υπηρεσιακά συμβούλια λειτουργούν σύμφωνα με την υφιστάμενη νομοθεσία δεν έχουν να κρύψουν τίποτα και δεν πρέπει να φοβούνται την παρουσία του εκπροσώπου των εργαζομένων, του οποίου η συνεισφορά μόνο θετική μπορεί να είναι.

•    Είναι, επίσης, αδιανόητο στα Ασφαλιστικά ταμεία τα οποία διαχειρίζονται τα χρήματα του προσωπικού να μην υπάρχει εκπρόσωπος των εργαζομένων και διαφάνεια.

•    Το Λιμενικό Σώμα έχει κοινωνικό προσανατολισμό με τεράστια προσφορά όλα αυτά τα χρόνια. Δυστυχώς όμως χρησιμοποιείται για την καταστολή των εργατικών κινητοποιήσεων και έτσι αμαυρώνεται αυτή η προσφορά και αποπροσανατολίζονται τα στελέχη του Λ.Σ. από την κύρια αποστολή τους.

•    Δεν μπορεί το Λ.Σ. να μην έχει πλήρη εργασιακά και πολιτικά δικαιώματα και απολαβές που έχουν οι υπόλοιποι εργαζόμενοι στο Δημόσιο τομέα.

•    Δεν μπορεί η συντήρηση και υλικοτεχνική υποστήριξη των επιχειρησιακών μέσων του Σώματος να στηρίζεται μόνο σε ιδιώτες.

•    Η υποβάθμιση της Επισκευαστικής Βάσης Λ.Σ. τα τελευταία χρόνια έχει ως αποτέλεσμα την ακινησία ή την περιορισμένη επιχειρησιακή ικανότητα μεγάλου αριθμού πλωτών και χερσαίων μέσων του Σώματος. Ακόμη και τα ελικόπτερα του Λ.Σ. έχουν πολλά προβλήματα και δεν πετάνε.

•    Η ένταξη του συνδικαλιστικού κινήματος του Λιμενικού Σώματος στην ΑΔΕΔΥ για ενιαία δράση και διεκδίκηση μαζί με τους άλλους εργαζόμενους της χώρας, επιβάλλεται.

•    Οι  αντιασφαλιστικοί νόμοι ΠΑΣΟΚ και ΝΔ, δεν διασφαλίζουν τα όρια συνταξιοδότησης και πρέπει να αποσυρθούν.

•    Επιβάλλεται αναμόρφωση του ενιαίου μισθολογίου με ενσωμάτωση των επιδομάτων.

•    Επιβάλλεται αναμόρφωση των συντελεστών με δικαιότερο τρόπο, αναλογία 1 προς 3, με το 1 στο βαθμό του Λιμενοφύλακα, αστυφύλακα, πυροσβέστη.

•    Αποζημίωση για την υπερεργασία σύμφωνα με τις ευνοϊκότερες διατάξεις που ισχύουν για τους δημοσίους υπαλλήλους.

•    Η θέσπιση ενός ενιαίου μισθολογίου μόνο των Σωμάτων Ασφαλείας θα συνεισφέρει στο προαποφασισμένο διώξιμο Λιμενικών και Αστυνομικών από τα Μετοχικά Ταμεία των Ενόπλων Δυνάμεων και άνοιγμα συνταξιοδοτικού για αύξηση ορίων ηλικίας.

•    Η κατάργηση της μοριοδότησης των μεταθέσεων, δημιουργεί σχέσεις εξάρτησης με την Πολιτική Ηγεσία του Υπουργείου. Άρα πρέπει να επανέλθει και αφού ο εκπρόσωπος του κ. Υπουργού πριν από λίγο αναφέρθηκε στο Π.Δ. που θα άρει την κατάργηση της μοριοδότησης, πρέπει να συντομευτούν οι διαδικασίες.

Για όποια άλλη διευκρίνιση αλλά και πιθανές πλευρές που δεν τις έχουμε αναλύσει είμαστε ανοιχτοί σε συνεργασίες για να βοηθήσουμε, με γνώμονα το συμφέρον των εργαζομένων και κατεπέκταση της χώρας.

Όσα προανέφερα είναι πάγιες θέσεις του ΣΥΡΙΖΑ.

Μπορεί κάποια από τα παραπάνω να μην ήταν ίσως αυτά που θα ήθελε κάποιος να ακούσει, σʼ αυτήν εδώ την αίθουσα.

Όμως είναι χρέος μου να πω, πως εμείς θεωρούμε το Λιμενικό Σώμα, από τον νεοπροσληφθέντα λιμενικό υπάλληλο μέχρι τον ανώτατο αξιωματούχο, ένα ενιαίο νευραλγικό κλάδο και δεν μπορούμε να το δούμε διαφορετικά. Και πάνω σʼ αυτή τη βάση τοποθετήθηκα.

Ζούμε την αρχή μιας δύσκολης συγκυρίας και αυτό που πρέπει να μας προβληματίζει είναι όχι μόνο το άμεσο αλλά και το μακροπρόθεσμο μέλλον της χώρας και των παιδιών της.

Αυτό δεν αντιμετωπίζεται με ξεπούλημα του δημόσιου πλούτου και των οργανισμών και υπηρεσιών του.

Οι μείζονος σημασίας οργανισμοί πρέπει να είναι υπό δημόσιο έλεγχο.

Αυτό το λέω με αφορμή της κύρωσης της σύμβασης ΟΛΠ-COSCO, ενώ το ίδιο σενάριο θα ισχύσει και για το λιμάνι της Θεσσαλονίκης και εμπλέκεστε άμεσα.

Οι ξένες μονοπωλιακές εταιρείες δεν πρέπει να μας δελεάζουν με τα χρήματά τους λόγω της οικονομικής κρίσης, διότι με τις δικές μας υπηρεσίες αυτοί θα αισχροκερδούν και δεν θα φορολογούνται και εμείς στην καλύτερη περίπτωση θα είμαστε υπάλληλοί τους με ελαστικοποιημένες σχέσεις εργασίας.

Τελειώνοντας να πω ότι ήμουν ίσως αρκετά μακροσκελής στο χαιρετισμό μου, όμως και τα προβλήματα του κλάδου είναι πάρα πολλά.

Θα ήθελα να σας ευχαριστήσω για άλλη μια φορά και να σας ευχηθώ καλή συνέχεια στις εργασίες του συνεδρίου σας.



Χρησιμοποιούμε cookies για να σας προσφέρουμε την καλύτερη δυνατή εμπειρία πλοήγησης και να αναλύουμε την επισκεψιμότητα της ιστοσελίδας μας. Με την παραμονή σας στην ιστοσελίδα, αποδέχεστε τη χρήση cookies όπως αυτή περιγράφεται στην Πολιτική Cookies ΟΚ